Задано вопросов 5, из них VIP - 0
Мичуринск, 07.10.2018, 18:20

Права директора в отказе от перевода на другую работу при наличии вакантной должности - ограничения и исключения

Вопрос №14675140 из г. Липецк
опубликован 07.10.2018, 18:20
Скажите, пожалуйста, в каком случае директор не имеет права отказать в переводе на другую работу по моему личному заявлению при наличии вакантной должности.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

При сокращении в том случае если вы соответствуете квалификационным требованиям по вакантной должности. Есть случаи обязательных переводов беременных на легкий труд.

В иных случаях имеет право отказать.

07.10.2018, 18:25
Оценка автора вопроса:
спасибо
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 5 минут

Юристы ОнЛайн: 18 из 47 462 Поиск Регистрация

Юридические услуги в Липецк

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских