Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Калуга, 12.10.2018, 11:43

Вопрос о выборе периода работы для приказа о следующем отпуске сотрудника после 14-дневного отпуска в октябре 2018 года

Вопрос №14696253 из г. Калуга
опубликован 12.10.2018, 11:43
Сотрудник отгулял отпуск 14 дней за период работы 01.08.2017-31.10.2018, 22.10.2018 сотрудник опять идет на 14 дней, за какой теперь период работы указать в приказе? Заранее спасибо.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Ежегодные оплачиваемые отпуска предоставляются работникам ежегодно за каждый рабочий год, а не за какой-то период конкретного рабочего года. (ст.122 ТК РФ)

В вашем случае имеет место разделение ежегодного оплачиваемого отпуска на части (ст.125 ТК РФ Разделение ежегодного оплачиваемого отпуска на части. Отзыв из отпуска)

Поэтому как первая часть отпуска, так и вторая часть-предоставляются за один и тот же период-за конкретный рабочий год, и в вашем случае нужно было составлять приказ о разделении ежегодного отпуска на части, при чём тогда, когда работнику была предоставлена первая часть отпуска.

Странно, что ваши кадровики не знают таких элементарных норм ТК РФ

12.10.2018, 11:55
Оценка автора вопроса:
Спасибо, Вы мне очень помогли!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 23 года
Первый ответ получен через 12 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Юридические услуги в Калуга

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских