Работодатель создаёт два отдела, один из которых собирает пенсионеров - правомерно ли такое действие?

Вопрос №14759023 из г. Москва
опубликован 28.10.2018, 19:22

Работодатель на одном рабочем месте (работа на аппаратуре связи) создаёт два отдела, в одном собирает пенсионеров. Сделана такая реорганизация умышленно, так как при сокращение штатов избавляются от этой категории людей путём ликвидации отдела. Правомерно ли поступает работодатель? Я в отделе пенсионеров, мне 58 лет, у меня, как и у моих коллег есть пенсия. Нам выдали уведомление о сокращение отдела 27 декабря.

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Степанов Андрей Борисович

Адвокат Москва, стаж 20 лет

4.8 14862 отзыва

Ирина, здравствуйте.

Для работника не имеет значения, каким образом происходит процедура сокращения - сокращается ли только его должность или целый отдел. Поэтому с данной точки зрения работодатель ничем не нарушает права работников, поскольку в любом случае он обязан соблюсти процедуру сокращения, предусмотренную законом - уведомить работников за 2 месяца, предложить вакантные должности и пр.До даты увольнения Вы можете обращаться в инспекцию труда с жалобой, но после имеет смысл оспаривать сокращение только в судебном порядке, т.к. срок у Вас - 1 месяц.

28.10.2018, 19:31

Спасибо, все понятно!

Задать вопрос юристу

2 юриста дали 2 ответа на вопрос

Средний стаж юристов: 24 года
Первый ответ получен через 4 минуты

Степанов Альберт Евгеньевич

Юрист из города Красногорск, стаж 29 лет

4.6 63348 отзывов

Ирина, трудно сказать. Если соблюдена процедура - то законно. Я Вас советую написать коллективную жалобу от всех пенсионеров в КТС и прокуратуру. Пусть проверяют законность этого сокращения.

28.10.2018, 19:26

Спасибо за помощь!

Спросить юриста