Правомерно ли вычет работодателем за неоплату перевозок без указания материальной ответственности и заработной платы в трудовом договоре?
Вопрос №14766399
из г. Пермь
опубликован 30.10.2018, 10:05
опубликован 30.10.2018, 10:05
Работаю логистом. Работодатель вычитает с меня ежемесячно 10 т.р. за неоплату перевозок Заказчиком (порядка 600 т.р) Правомерно ли это? Со мной заключен только трудовой договор без указания мат. ответственности и размера заработной платы.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте, Светлана. Нет конечно не правомерные действия со стороны Вашего руководителя. Об удержании денежных средств должно быть судебное решение. Вы до суда чтобы не доводить эту проблему, для начала обратитесь с заявлением в трудовую инспекцию.
30.10.2018, 10:12
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ, за оперативность. ))
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 7 минут
Юридические услуги в Пермь
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Могут ли работников обвинить в недостаче при ошибке в трудовом договоре и отсутствии видеонаблюдения?
В какой суд мне надо обратиться: к мировому или районному судье?
Нужно ли подписывать договор индивидуальной материальной ответственности при инвентаризации склада запасных частей?
Анализ условий трудового договора - правомерны ли ущемления прав работника и много ответственности со стороны работодателя?
Работодатель не перезаключал трудовой договор о заработной плате в течение 6 лет
Отсутствие официального трудоустройства после более чем года работы - вопросы о заработной плате и требования о расчете
Соответствуют ли условия договоров о труде и материальной ответственности в данном случае?
Возможна ли разная надбавка за материальную ответственность в рамках двух трудовых договоров?
Вопрос о возможности заключения двух трудовых договоров с различным уровнем материальной ответственности
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут