Как оформить совмещение должностей при получении пособия по уходу за ребенком?

Вопрос №14767403 из г. Горно-Алтайск
опубликован 30.10.2018, 13:39

Нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком. Получаю пособие до 1.5 лет. Знаю что во время отпуска по уходу за ребёнком могу работать на условиях неполного рабочего времени с сохранением пособия. Дело в том, что помимо основной работы устроена по совмещению должностей (выполняю другую работу параллельно). Подскажите пожалуйста как это должно быть оформлено, чтобы не потерять пособие? Запуталась в ставках и рабочем времени. Если я буду работать на 0.5 ставки по основному месту работы, 4 часа в день (и пособие не потеряю) как ограничивается время работы при совмещение в таком случае? И если общая сумма заработка окажется равной обычной зп или больше (ставке по основному месту работы) это влечёт потерю права на пособие? Ведь норма рабочего времени будет сокращена. Интересует именно СОВМЕЩЕНИЕ, а не совместительство.

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Степанова Татьяна Станиславовна

Юрист Санкт-Петербург, стаж 12 лет

4.8 2486 отзывов

Здравствуйте.

Совмещение (ст. 60.2 ТК РФ) - это выполнение другой работы в то же рабочее время, что и основной работы. Это время никак не отграничивается от времени основной работы, в табеле учета рабочего времени отдельной строкой учет времени при работе по совмещению должностей не ведется.

То есть если Вы будете работать всего 4 часа в день, при этом оплата вместе с совмещением будет равна или больше, чем при работе на условиях полного рабочего времени, у ФСС могут быть, конечно, вопросы. Но если Вы с работодателем будете стоять на том, что работаете Вы неполное время и будут подтверждающие документы (фиксация входа-выхода, табели учета рабочего времени и т.п.), то пособие работодателю возместят (если в вашем регионе прямые выплаты из ФСС - то выплатят вам).

Однако, рекомендую убедиться, что у работодателя все правильно оформлено - именно совмещение, что нет отдельного трудового договора, табельного номера и строки в табеле.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как оформить совмещение должностей при получении пособия по уходу за ребенком?

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Горно-Алтайск

Похожие вопросы