Перевод рядового бухгалтера на 0,5 ставки без компенсации - организация сокращает сотрудников
Вопрос №14771159
из г. Усть-Катав
опубликован 31.10.2018, 10:51
опубликован 31.10.2018, 10:51
В организации сокращение, но рядового бухгалтера просто переводят на 0,5 ставки, т.е. если не согласен, то уходит по согласовании сторон, без каких-либо пособий?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Если идет сокращение, то всем сотрудникам под роспись должны предоставить уведомление минимум за 2 месяца, с указанием изменений (согласно статье 74 Трудового кодекса РФ). Если сотрудник не согласен, то трудовой договор расторгается с ним через 2 месяца без пособий по пункту 2 статьи 81 ТК РФ (сокращение).
Увольнение по соглашению сюда никак не относится.
31.10.2018, 11:19
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 27 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Похожие вопросы
Сокращение бухгалтера 1 ставки и переход на должность кассира - оформление, пособия, отработка
Возможно ли получить выходное пособие при переходе с полторы ставки на целую после сокращения?
Бухгалтер становится жертвой сокращения - перевод на временную должность в связи с декретным отпуском коллеги
Неясная ситуация - Почему нельзя уйти по соглашению сторон после уведомления о сокращении штата?
Перевод в декрет - организация сокращает, но дают доработать на 1 ставке, что будет с заменой
Проблемы с оформлением должностей и сокращение штата - моя ситуация в бюджетной организации
Ответственность рядового бухгалтера при действиях главного бухгалтера в роли подставного лица
Как выбрать наиболее выгодный вариант ухода из организации - через сокращение или договоренность сторон?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут