Формирование заголовка, связанного с использованием ФЗ № 342 ст. 84 п. 3 в ситуации отсутствия увольняющего приказа и наличия заключения служебной проверки

Вопрос №14907445 из г. Иркутск
опубликован 29.11.2018, 06:46

В настоящее время нахожусь на больничном. В отношении меня проведена служебная проверка заключение увольнение по отрицательным мотивам. Приказа о привлечении нет. Мною подан рапорт на увольнение по выслуге лет месячный срок истек. НЕ УВОЛЬНЯЮТ - причина как поясняют кадры есть заключение служебной проверки. Могу я воспользоваться ФЗ № 342 ст. 84 п. 3. И каким образом? За ранее благодарен.

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Анкушев Сергей Александрович

Юрист Тобольск, стаж 8 лет

4.7 144 отзывa

Доброе утро! Её будут проводить, если Вы нарушили закон и не важно что были на больничном и написали рапорт на увольнение.

Основание! В соответствии с п. 7 ч. 3 статьи 82 Федерального закона от 30.11.2011 N 342-ФЗ (ред. от 05.10.2015) "О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации" Контракт подлежит расторжению, а сотрудник органов внутренних дел увольнению со службы в органах внутренних дел в связи с осуждением сотрудника за преступление; в связи с прекращением в отношении его уголовного преследования за истечением срока давности, в связи с примирением сторон (кроме уголовных дел частного обвинения), вследствие акта об амнистии, в связи с деятельным раскаянием.

Если в отношении Вас не заведено уголовное дело, то не можете сослаться на этот нормативный акт.

29.11.2018, 06:57

Все толково и по делу. Спасибо.

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 8 лет
Первый ответ получен через 10 минут