И еще, отпускные должны рассчитываться с моего оклада (6800 рублей) или со средней зарплаты 12-15 тысяч рублей?

Вопрос №1490816 из г. Жуков
опубликован 13.12.2011, 20:37

Я проработала продавцом в магазине более десяти лет и за это время ни разу не была в ежегодном оплачиваемом отпуске. Сейчас, при расчете работодатель в добровольном порядке не хочет выплачивать мне отпускные за все эти годы. У него нет ни одного моего заявления на отпуск, я никогда нигде не расписывалась, что ухожу в отпуск. Решила подать в суд. Скажите, должна-ли я как-то доказывать, что я в отпуске не была или работодатель должен доказывать, что я в нем была (хотя абсолютно никаких документов подтверждающих это у него нет, так как я действительно никогда в отпуске не была). Графика отпусков тоже нет. Нет вообще никаких документов, ни единой бумажки (никакой бухгалтерии никогда у него не было). Тоесть у него нет никакого документального подтверждения, что я была в отпуске и он платил мне отпускные. Хотя он предприниматель и должен предоставить бухгалтерию. Мне нужно как-либо это доказывать? И еще, отпускные должны рассчитываться с моего оклада (6800 рублей) или со средней зарплаты 12-15 тысяч рублей? Получить отпускные за 13 лет при увольнении.

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Удалено

Юрист Краснодар, стаж 30 лет

4.9 331 отзыв

Здравствуйте Алена. Предприниматель обязан Вам выплатить компенсацию за все годы. НАпишите ему сначала претензию и сообщите, что будите обращаться в суд.

Удачи.

pigolova@mail.ru

13.12.2011, 23:25

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 2 часа

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 60 из 47 462 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

И еще, отпускные должны рассчитываться с моего оклада (6800 рублей) или со средней зарплаты 12-15 тысяч рублей?

Похожие вопросы