Работодатель требует прохождение курсов повышения квалификации в отпуске по уходу за ребёнком - как поступить?
опубликован 05.12.2018, 01:05
Уважаемая Юлия г. Магадан!
Право педагогических работников на получение дополнительного профессионального образования по профилю педагогической деятельности не реже чем один раз в три года установлено Законом об образовании (п. 2 ч. 5 ст. 47).
Периодичность прохождения повышения квалификации в течение этого периода устанавливает работодатель.
Повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования подтверждается удостоверением о повышении квалификации или дипломом о профессиональной переподготовке (п. 1 ч. 10 ст. 60 Закона об образовании).
Удачи вам Владимир Николаевич
г. Уфа 05.12.2018 г.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 10 минут
Юристы ОнЛайн: 69 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Магадан
Похожие вопросы
Уволят ли, если я не прошла курсы переподготовки?
Стремиться ли воспитателю к повышению квалификации после получения диплома об образовании?
Вопрос о допуске на работу - могут ли отказать из-за просроченного сертификата специалиста и обязательности курсов
Должен ли воспитатель приходить на работу когда проходит курсы повышения квалификации? Либо он освобождается от работы?
Возможно ли повысить квалификацию находясь в декретном отпуске за счет работодателя?
Воспитателю истек срок курсов повышения квалификации - как работодателю организовать работу без обучения?
Обязана ли я проходить медицинский осмотр и курсы повышения квалификации находясь на декретном отпуске в МБ ДОУ?
Что делать, если врач стоматолог терапевт, находясь в отпуске по уходу за детьми
Надо ли проходить курсы повышения квалификации воспитателю, имеющему высшее педагогическое образование и опыт работы в саду?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут