Проблемы с начислением пособия после родов - кто несет ответственность?

Question

Роды были 01.09.17, больничный лист до конца ноября, в июне 18 года позвонила главному бухгалтеру узнать что и как, объяснила, что пока не сделаны справки и мужа о том что он не получал пособие, т.к. он безработный и нужно было ехать в другой город за правой (прописка в Вологде).
Сказала, что могу пока принести свидетельство о рождении, да заявление написать какое надо, на что мне главбух ответила, что можешь пока не приходить, вот справки все получишь, а там все сделаем и начислим, что до 1,5 лет можно ещё все принести.
Собрали справки все, в конце ноября пришла, все сдала, сказали перезвонят.
Позвонила сегодня, на что мне сказали, что могут начислить только за ноябрь 18 года, т.к. справки датированы ноябрем 18.
Сказала, что вы же сами мне так сказали, я же хотели приехать на работу раньше, на что получила ответ: "Что, теперь виноватых будем искать"
Что делать не знаю, могли ли мне год ставить прогулы, отдел кадров вообще не звонил, что надо прийти, написать заявление на отпуск, главный бухгалтер сказала, что можно потом все оформить, а в итоге сказали, что я сама виновата.
Помогите пожалуйста, н узнаю что делать в такой ситуации даже.

Гуденкова Елена Викторовна · Accepted Answer

Добрый день!
П. 1 ст. 11.1 Закона № 255-ФЗ:
 Ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается застрахованным лицам (матери, отцу, другим родственникам, опекунам), фактически осуществляющим уход за ребенком и находящимся в отпуске по уходу за ребенком, со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком до достижения ребенком возраста полутора лет. То есть пособие выплачивается с о дня, следующего за последним днем больничного по беременности и родам или со дня рождения ребенка - для неработающих.
 Обратиться за пособием по уходу за ребенком в 2018 году можно не позднее шести месяцев со дня достижения ребенком возраста полутора лет (ст. 12 закона № 255-ФЗ).
Обратите внимание: независимо от даты подачи заявления пособие в 2018 году будет выплачиваться за весь период со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста 1.5 лет.
Пособие назначается в течение десяти календарных дней со дня предоставления необходимых документов. Если пособие выплачивает работодатель, выплата будет приурочена ко дню выдачи заработной платы. Если же пособие платит территориальный орган ФСС, то он вышлет пособие почтой или выплатит его через кредитную организацию.
 Если Вам отказали в выплате пособия, пишите сначала заявление работодателю (Вам ведь бехгалтер по месту работы отказал?). Ссылйтесь на Федераральные законы № 255-ФЗ, 81-ФЗ. Получите отказ обращайтесь в орган соцзащиты, при их отказе - в суд.

Анна · Answer

Мне отпуск по уходу за ребенком поставили с ноября 2018 года, а год пропустили, сказали надо было раньше прийти.

Проблемы с начислением пособия после родов - кто несет ответственность?

Юридические услуги в Ярославль

Похожие вопросы

Правомерно ли отказал бухгалтер в начислении заработной платы за ноябрь без оригинала справки-вызов

Что делать, если не предоставлен больничный лист на работе и задерживают выплаты в декретном отпуске?

Проблема с оформлением отпуска на комбинате ПАО НЛМК

Проблемы с получением детского пособия - как решить ситуацию, если требуют дополнительные документы

Проблемы с окладом - почему мне начисляют минимальный оклад и отказывают в перерасчете

Вопросы замещения главного бухгалтера во время отпуска и возможности включить в договор обязанность исправить недочеты

Бывший бухгалтер школы столкнулся с проблемой переплаты по больничному - что делать?

Неправомерные действия бухгалтера ООО Основа - оплата больничного листа не произведена

Последствия от отсутствия на работе после получения больничного листа - как избежать проблем с медицинской книжкой и трудовой

Выплата ежемесячного пособия по уходу за детьми - законность действий бухгалтера

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59