Начисление премии за ноябрь - учет периода работы и результативности работника
Вопрос №15002278
из г. Минск
опубликован 18.12.2018, 14:16
опубликован 18.12.2018, 14:16
Сотрудник добросовестно работал на протяжении всего года. Весь ноябрь был на сессии (рабочих часов нет). По положению о премировании при установлении суммы премии работникам за ноябрь месяц учитывается период работы и показатели результативности работника в течение года. Бухгалтерия не начисляет премию вовсе на основании отсутствия фактически отработанного времени. Правомерно ли это.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Добрый день. Выплата премий начисляется на усмотрение нанимателя, согласно положения о премировании. Основанием для начисления премии является приказ нанимателя. Именно в приказе имеется формулировка какая эта премия - за год или за отработанный месяц. С приказом должны ознакомить всех работников, кого премировали или разместить приказ в публичном месте (на доске, на стенде и т.д.).
18.12.2018, 14:26
Оценка автора вопроса:
Выражаю признательность за помощь.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 26 лет
Первый ответ получен через 9 минут
Юристы ОнЛайн: 10 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 499
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
47 323
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.9
80
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 1 лет онлайн
г.Приозерск
Довгань Д.А.
5
323
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
135
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 680
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 10 лет онлайн
г.Москва
Гречишников Е. В.
5
60
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Минск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Необходимость дополнительных соглашений с работниками при переходе на КТУ в новом положении об оплате труда
Не получила премию после увольнения - как добиться ее выплаты и как составить письмо о мотивировке отказа
Правомерность удержания премии при увольнении работников на предприятии - достаточно ли положения о премировании?
Ситуация такая: Работник отработал полный месяц и уволился в последующем месяце 2-го декабря
Не начислили премию при увольнении последним рабочим днем - законно ли это и как получить ее?
Мне эту премию не заплатили, мотивировав тем, что я не доработал до конца года.
Изменения премий на работе - что это означает и как будет производиться начисление?
Планируется установить ежемесячное премирование сотрудников - анализ юридической корректности пункта в трудовом договоре
Несправедливое отказывание в выплате премии - могут ли уволенные сотрудники столкнуться с дискриминацией со стороны банка?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут