Вопрос правомерности начала отпуска в выходные дни без согласия работника - что говорит закон?
опубликован 18.12.2018, 19:30
Я написала заявление на очередной отпуск с 17 июня 2019 года. Директор написала приказ на отпуск с 15 июня. Начало отпуска приходится на субботу и воскресенье. Правомерно ли это без моего согласия?
В соответствии со ст. 123 ТКРФ очередность предоставления оплачиваемых отпусков определяется ежегодно в соответствии с графиком отпусков, утверждаемым работодателем с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации не позднее чем за две недели до наступления календарного года в порядке, установленном статьей 372 настоящего Кодекса для принятия локальных нормативных актов.
График отпусков обязателен как для работодателя, так и для работника.
О времени начала отпуска работник должен быть извещен под роспись не позднее чем за две недели до его начала.
Отдельным категориям работников в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами, ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляется по их желанию в удобное для них время. По желанию мужа ежегодный отпуск ему предоставляется в период нахождения его жены в отпуске по беременности и родам независимо от времени его непрерывной работы у данного работодателя.
Если в графике отпусков дата начала отпуска 17 июня, то действия работодателя не правомерны.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 9 часов
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Курган
Похожие вопросы
Может ли директор отказать в очередном отпуске перед декретным, если все предыдущие отпуска были использованы
В заявлении работника указан период отпуска с 09.08.2003 - 23.08.2003 гг.
Задержка выплаты материальной помощи в отпуск - сроки и причины
Согласно Трудовому кодексу ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляется в календарных днях.
Заявление работницы о предоставлении неотгуленных дней отпуска в 2012 году в 2014 году - имеет ли работодатель право отказать?
Директор отказал в переносе отпуска - правомерно ли это?
Ситуация с переносом начала отпуска и требованием директора - законно ли и что делать?
Вопрос о возможности взять отпуск перед декретным отпуском за отработанное время в 2013 году
Вопрос о возможности перехода из отпуска по уходу за ребенком в следующий отпуск
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут