Вопросы к ФСС - намеренное прерывание отпуска и выплаты по больничному листу при смене работы

Вопрос №15042042 из г. Новосибирск
опубликован 27.12.2018, 09:00
Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком. Ему 2 года и он посещает детский сад. В связи с этим планирую выйти на новую работу. Но опять нахожусь в положении. Но получается что отработаю около 4 месяцев. Не возникнет ли у ФСС вопросов ко мне, что я намеренно вышла из первого отпуска для получения выплат по больничному листу и потом по уходу до 1,5 лет?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Таких вопросов возникнуть не должно.

Отпуск по беременности и родам предоставляется женщине по ее заявлению и на основании выданного в установленном порядке листка нетрудоспособности (статья 255 Трудового кодекса РФ). Отказать в предоставлении такого отпуска работодатель НЕ МОЖЕТ.

Выплата пособия обеспечивается федеральными законами № 81-ФЗ от 19.05.1995 г. «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» (ст. 6-8) и № 255-ФЗ от 29.12.2006 г. «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» (гл. 4), а также Приказом Минздравсоцразвития № 1012 н от 23.12.2009 г. «Об утверждении Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей». Если у ФСС (который выплачивает пособия по бир) и будут какие-то претензии, то только на основании этих нормативных актов.

27.12.2018, 10:19
Оценка автора вопроса:
То что нужно. Спасибо!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 11 лет
Первый ответ получен через 1 час

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Новосибирск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских