Главврач отказал мне, заявив, что я практически не работала и ежегодный отпуск мне не полагается.
Вопрос №1508190
из г. Азов
опубликован 02.01.2012, 20:10
опубликован 02.01.2012, 20:10
Я работаю медсестрой, проработавшую 4 месяца, в связи с медицинскими показаниями меня положили в стационар для сохранения беременности. Через три месяца я приступила к выполнению своих трудовых обязанностей, а еще через неделю наступило время ухода в отпуск по беременности и родам. После окончания этого отпуска я обратилась к главному врачу с требованием предоставить мне полностью очередной отпуск. Главврач отказал мне, заявив, что я практически не работала и ежегодный отпуск мне не полагается. Подскажите пожалуйста как быть?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Имеете.
Статья 260. Гарантии женщинам в связи с беременностью и родами при установлении очередности предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков
Перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него либо по окончании отпуска по уходу за ребенком женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы у данного работодателя.
Обратите внимание на словосочетание – «женщине по ее желанию предоставляется», здесь не говорится - может быть представлен.
То есть законодатель обязывает работодателя предоставить отпуск.
Если не предоставляют, то сразу жалобу в Трудовую инспекцию
02.01.2012, 20:35
Оценка автора вопроса:
Спасибо большое!!!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 24 минуты
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Азове
Составление претензий в трудовую инспекцию
2
Консультации по трудовому законодательству
2
Взыскание невыплаченной заработной платы
2
Помощь при переводе на неполную ставку
2
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
2
Изменение оснований увольнения
2
Оспаривание незаконного увольнения
2
Помощь в восстановлении на работе
2
Взыскание компенсаций больничного
2
Расторжение срочного трудового договора
2
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
2
Привлечение сотрудников к ответственности
2
Похожие вопросы
А потом после этого отпуска, сколько, минимум мне нужно отработать, чтобы иметь право снова на ежегодный отпуск?
Скажите, пожалуйста, когда в 2008 году я могу взять ежегодный оплачиваемый отпуск?
Отказ в предоставлении ежегодного отпуска - законность и нормативно-правовые акты.
Вопросы о праве на отпуск после декретного отпуска и условиях его предоставления
Имеет ли она право на очередной отпуск и на каких основаниях?
Уволена по причине несвоевременного оформления отпуска по уходу за ребенком
Могу ли я получать в период нахождения в ежегодном оплачиваемом отпуске пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет
Гарантии для беременных женщин по использованию отпусков в соответствии со статьей 260 Кодекса
Работница требует предоставить ей очередной отпуск после выхода из отпуска по уходу за ребенком — что делать?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут