Когда уходила организация была ООО когда вышла на работу организация стала ИП.
Вопрос №15153610
из г. Екатеринбург
опубликован 22.01.2019, 07:28
опубликован 22.01.2019, 07:28
Вопрос об отпуске по уходу за ребёнком до 3 лет.
Я вышла на работу по истечении 1,5 лет. Когда уходила организация была ООО когда вышла на работу организация стала ИП. При этом я сначала написала заявление об увольнении по собственному желанию из этого ООО и потом сразу же о приеме на работу в ИП. Имею ли я право "догулять" отпуск по уходу за ребёнком до 3 лет. Работодатель мне говорит что только увольнение. Заранее спасибо за ответ.
Читать ответы (0)
Юристы ОнЛайн: 15 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.9
27 894
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Троицк
Михайлов А. Л.
4.7
112
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Ахмедов Г.С.
5
324
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Апхудов А.А.
5
434
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
93
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 648
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Екатеринбург
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Может ли работодатель уволить сотрудницу в последний день отпуска
Как написать заявление об увольнении после отпуска и что делать, если работодатель требует отработки
Законно ли это, если при увольнении мне все равно полагается компенсация за неиспользованный отпуск?
Как рассчитать непроработанные дни отпуска при увольнении сотрудницы в отпуске по уходу за ребенком
Возможные последствия увольнения при отсутствии заявления на отпуск с последующим увольнением
Имею ли я право требовать денежные средства за неотгуленный отпуск.
Расчетные выплаты при увольнении после отпуска - что предусмотрено трудовым кодексом?
Организация требует написать отпуск на свой счет перед увольнением - что это значит и какие последствия могут быть?
Работодатель отказал работнику в отпуске с последующим увольнением - был ли это правомерным действием?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут