Запрос на стоимость написания писем о требовании выплаты 5-ти окладов при сокращении и обращениях в трудовую инспекцию и прокуратуру по нарушению прав работника
опубликован 27.01.2019, 10:22
Стоимость у разных специалистов, разная.
Если по аналогии, то можно принести свою фотографию в любой фото ларек и Вам из нее по шаблону сделают "картину" на холсте. А можно обратиться к художнику, который напишет Ваш портрет в единственном оригинальном экземпляре...
5 юристов дали 5 ответов на вопрос
Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 2 минуты
Зависит от региона, если дистанционно то от 3 х до 5 т.р.
Стоимость порядка 1 - 1.5 т. за каждое письмо.
Виктория, стоимость написания таких документов невысока и Вы можете ее обсудить с тем или иным юристом, который ответил Вам на вопрос.
Вместе с тем Вы должны иметь в виду, что такое письмо может не принести нужного результата.
Существенные нарушения порядка сокращения могут быть основанием для обращения в суд, признания увольнения незаконным, с восстановлением на работе и взыскании компенсации по средней зарплате за весь период, пока дело рассматривалось судом.
Если Вам нужна помощь в составлении документа, обратитесь к любому выбранному юристу на сайте, с ним и решить сумму оплату за оказанную услугу.
Юристы ОнЛайн: 69 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Увольнение по собственному желанию или по соглашению сторон - выплаты при сокращении и возможность изменения должности
Нарушение процедуры сокращения и обращение в прокуратуру - правомерные действия и перенаправление в трудовую инспекцию
После этого в день увольнения работнику: не выдали трудовую, не ознакомили с приказом, не произвели расчёт.
Матери-одиночке не выдали уведомление о сокращении штата - Возможность увольнения и выплаты по 3 оклада.
Правомочность и нарушения сотрудника - запись скрытого разговора с директором и ее предоставление в трудовую инспекцию
Отличия между увольнением по соглашению сторон и увольнением по сокращению штата и их влияние на непрерывность стажа
Как должен действовать работодатель при увольнении по сокращению и согласии работника на увольнение по соглашению
«Увольнение работника за прогул и невыполнение задания - легальность приказа»
Сокращение подразделения ИКС - работник будет уволен по соглашению сторон или по собственному желанию?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут