Неправомерные выплаты по больничному листу - что делать, если работодатель уменьшил сумму выплаты
опубликован 20.02.2019, 09:40
Помогите разобраться. Я устроена по трудовому договору от 8.10.2018, отработав по 8.11.2018, перешла на легкий труд по беременности. Выходила на работу только когда нужна была замена другого работника. 5 февраля 2019 года, я принесла в бухгалтерию больничный лист по БиР. Сегодня, то есть 20 ферваля, мне пришли выплаты в размере 10000 тысяч рублей. Позвонив в бухгалтерию для уточнения суммы, мне сказали, что такие выплаты из-за того, что у меня мало часов выроботки. Но на сайте в ФСС в моем личном кабинете написано, что выплаты должны быть в размере 59000 тысяч рублей. На сколько правомерны дейтсвия работодателя?
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 5 часов
Юристы ОнЛайн: 80 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Челябинск
Похожие вопросы
Проблемы с перерасчетом больничного за отсутствующие годы и невыплата за один день - что делать?
Проблемы с перерасчетом больничного и исковая давность - что делать?
Нужно ли учитывать предыдущие декреты при расчете страховых выплат во время повторного ухода в декрет?
Работодатель требует вернуть деньги за отпуск по внутреннему совместительству - что делать?
Можно ли заменить года для расчёта пособий по БиР за второго ребёнка?
Вопрос о замене годов для расчета пособия по БиР после отпуска по уходу за ребенком в 2011-2014 годах
Как правильно должен работодатель посчитать пособие по БиР для мамы в декрете, не работавшей с 2014 года?
Необходимость перерасчета выплаты по больничному листу после ошибки в бухгалтерии
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут