Работник в учреждении проработал 5 лет, но перед этим работал в подобной организации и перешел в нашу организацию переводом.
Вопрос №15424909
из г. Белоярский
опубликован 11.03.2019, 15:04
опубликован 11.03.2019, 15:04
В коллективном договоре есть выплата, которая положена увольняющемуся работнику впервые уходящему на пенсию и проработавшему не менее 10 лет в учреждении. Работник в учреждении проработал 5 лет, но перед этим работал в подобной организации и перешел в нашу организацию переводом. Имеет право этот работник на выплату?
Читать ответы (0)
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Белоярском
Составление должностных инструкций
1
Привлечение сотрудников к ответственности
1
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1
Расторжение срочного трудового договора
1
Коллективный иск к работодателю
1
Судебное представительство
1
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1
Обжалование дисциплинарного взыскания
1
Оспаривание записей в трудовой книжке
1
Изменение оснований увольнения
1
Оспаривание незаконного увольнения
1
Помощь в восстановлении на работе
1
Похожие вопросы
Выплата премии сокращенному работнику - положена ли ему оплата разовой премии?
Имеет ли право бюджетная организация уволить работника по окончании срока его "административной" прописки (работник
Вопрос о использовании удостоверения работником для конкурентных целей - как решить проблему?
Насколько законно указание условия в договоре найма, что договор подлежит расторжению, а работник выселению в случае увольнения?
Разрешено ли временное направление работника из другой организации в организацию при сокращении должности профильных работников?
ФСС требует вернуть выплаченную сумму за больничный лист из-за неполнолетия организации - законность требования
Работника уволии из А и приняли на работу в В. Должны ли работнику выплатить отпускные за 3 месяца?
Кто должен оплатить отпускные работнику, переведенному в другую организацию после долгой службы?
Какие рычаги имеет администрация организации на работника.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут