Изменения в оплате труда - сокращение оклада с 1.04.2019 и сроки уведомления
Вопрос №15432060
из г. Сургут
опубликован 12.03.2019, 14:28
опубликован 12.03.2019, 14:28
С 1.04.2019 меняется положение об оплате труда, оклад в меньшую сторону. Уведомление выдадут 01.04.2019, начнут платить по новому с 01.06.2019, многие уведомления подпишут 01.04.2019, а те кто в отпуске могут подписать и в мае. Срок 2 месяца считать с момента издания уведомления, или с момента подписания сотрудником?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Наталья, оклад не можете меняться без Вашего письменного согласия с этим.
С уважением.
12.03.2019, 14:30
Оценка автора вопроса:
Вопрос был о сроках уведомления 2 месяца
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 28 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
Юридические услуги в Сургут
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Юридическая оценка законности действий работодателя и рекомендации для работников в случае отказа от подписания уведомления
Предприятие грозит разорвать договор при отказе от изменения оплаты труда - правомерно ли это?
Необходимость раскрытия новой системы оплаты труда при переходе на сдельную оплату труда при уведомлении работников за 2 месяца
Директор требует подписание уведомления о сокращении во время отпуска - зависит ли время подписания от сроков сокращения?
Имеет ли работодатель право запрашивать соглашение о новых условиях оплаты при переводе на почасовую оплату?
Изменение окладов - как работникам принять решение о согласии или отказе при уведомлении работодателя?
Как будет учитываться срок сокращения работника, находящегося на больничном?
Снижение оклада зам. директора по УВР без уведомления и изменения условий труда - законно или нет?
Как поступить при предложении работодателя подписать уведомление о переходе на неполный рабочий день или уведомление о сокращении
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут