Вопросы ответственности и компенсации при ДТП на транспортном средстве работодателя - кто должен возмещать моральный вред?
опубликован 21.03.2019, 13:17
Ну, что Вы его слушаете, мало ли что они там скажут.
Не слушайте ВЫ этого работодателя, а смело к нему подавайте.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 24 годa
Первый ответ получен через 40 минут
Работодатель ссылается именно на то, что в акте о несчастном случае виновным признан работник Арендодателя, а не его.
По этой причине к ним я не могу обращаться с претензиями.
Виктория, в настоящий момент есть судебная практика, где в подобных ситуациях работник получает компенсацию морального вреда и с работодателя и с непосредственного причинителя вреда. Работодатель естественно будет отстаивать свои интересы и говорить вам, что вы не имеете права требовать с него возмещения морального вреда. Но получить эту компенсацию придется в судебном порядке.
Юристы ОнЛайн: 74 из 47 459 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Сыктывкар
Похожие вопросы
Ответственность возможна как следует из содержания ст. 929 и 931 ГК РФ, только перед другими лицами.
Возможность проведения обучения и определение ответственности лиц, ответственных за транспортную безопасность, в трудовом договоре
Невыполнение инструктажей по безопасности на производстве - отказ работодателя в компенсации за полученную травму
Возможно ли подать иск о возмещении ущерба транспортному средству после уже поданного иска о моральной компенсации в связи с ДТП?
Может ли работодатель заключить ДАТСЭ на транспортное средство без наличия ИП у меня?
Право ООО «ASAKA IDEAL SERVIS» на аренду легкового транспортного средства у физического лица по договору с экипажем
Страховое обеспечение при производственной травме гражданки Республики Казахстан в России
Знаю что допог на транспортное средство не нужно.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут