Могу ли я получить начисленную зарплату, если не ходила на работу без написания заявления об увольнении?
опубликован 04.02.2012, 18:55
Юлия, по какой причине вы не работали? Болели или что -то другое? как бы то ни было, вы имеете право на заработную плату за отработанное время, пусть даже это несколько дней. уж увольняться или оставаться, решать Вам. Удачи!
3 юристa дали 4 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 5 минут
теперь узнаю что мне начислина зарплата
Словосочетание звучит - "заработная плата".
Так вот если она не заработанная, то как Вы думаете - её можно получать?
Здравствуйте Юлия. Из вашего вопроса не понятна ситуация, а вернее основания по которым вы перестали ходить на работу. Если причрина уважительная, то вы Можете ее забрать, либо просить перевсти деньги вам на карточку или книжку.
нет не можете, если у вас нет документа, подтверждающего вашу нетрудоспособность, либо других уважительных причин. Если таких документов нет, следолвательно и зарплату вы забратьне сможете. Если же вам будет перечислены деньги на карточку, а документов оправдывающих ваше отсутстве на работе вы не предоставите, работодатель обратится к вам с требованием о возврате денежных средств, а в случае, если вы не вернете их обратиться в суд, и взыщет с вас и зарплату, и расходы на судебные издержки, и % за использование чужих денежных средств.
Советую вам либо разрешить ваш вопрос мирным путем( переговорить с работодателем) либо не лезть в это дело, вы можете забрать лишоь деньги за время которое вы отработали и компенсацию за неиспользованный готпуск-пропорционально отработанному вами времени., Да и еще, прежде чем делать выводы о том, что вам начислили, узнайте может быть это не оклад, а какие-нибудь доплаты и выплаты.
Юристы ОнЛайн: 58 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Лобня
Похожие вопросы
Я написал заявление об увольнении но думаю что на этом все не закончится.
Недостойное отношение руководителей - рассмотрение заявления о увольнении и последующие проблемы на работе
Я обратьлась в муниципальное предприятие с прозьбой отдать мне трудовую но они отказали и сказали что муж якобы
Вопрос о выходе на работу 12 января после переноса дня увольнения
Работодатель обманул - могу ли я отказаться от решения остаться на работе после подачи заявления об увольнении?
Изменилась организационная форма больницы - что ожидает меня после декретного отпуска?
Не выплачивают расчетные и угрожают вычетом из зарплаты за прогул - законные действия работодателя?
Как правильно уволить сотрудника, отсутствующего на работе без уважительной причины?
Ведь мне нужно через 3 дня выходть на новую работу.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут