Как защититься от незаслуженных нареканий и угроз в пред пенсионном возрасте в рамках трудового права?
Вопрос №15528377
из г. Ивдель
опубликован 28.03.2019, 07:08
опубликован 28.03.2019, 07:08
Находясь в пред пенсионном возрасте и выполняя свою работу в соответствии с должностной инструкцией второй раз за промахи других специалистов получаю нарекания в свой адрес, с угрозой отправить специалиста на комиссию не уточняя какую. Как сотрудник в рамках трудового права может себя защитить,
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Если вы по должностной инструкции за них не отвечаете, то и предьявить вам ничего не могут.
28.03.2019, 07:12
Оценка автора вопроса:
Это не ответ. Работодатель может создать определённые условия создать обстановку принуждения к увольнению. Меня интересовали нормы права в этом направлении
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 32 годa
Первый ответ получен через 3 минуты
Юристы ОнЛайн: 15 из 47 461 Поиск Регистрация
PRO
Адвокат, стаж 9 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Пряник К.В.
5
809
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Краснодар
Разумовская С.Д.
4.9
3 246
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 265
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 491
отзыв
Спросить
Адвокат, стаж 24 лет онлайн
г.Москва
Панфилов А.Ф.
4.9
65 534
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Омск
Лукашова Л.Е.
4.9
453
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 39 лет онлайн
г.Самара
Боголюбов А А
5
15 359
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
1
отзыв
Спросить
Похожие вопросы
Права работодателя и обязанности работника при отсутствии подписанной должностной инструкции \n3.
Вопрос обязательности исполнения должностных обязанностей в соответствии с должностной инструкцией при отсутствии ее подписания
Можно ли обжаловать решение об административном правонарушении, если штраф наложен на должностное лицо
Как правильно решить конфликт с работодателем, требующим дополнительные обязанности?
Как защитить свои права в пенсионном фонде если сотрудники грубят.
Имеет ли право начальник предприятия возложить на сотрудника работу, которой нет в должностной? Сотрудник - молодой специалист.
Отсутствие выдачи трудового договора и требования соответствия должностной инструкции - права сотрудника
Может ли вид работ в трудовом договоре выходить за рамки должностной инструкции?
Проблемы с выполнением работника - отсутствие изменений после замечаний, выговор и увольнение впереди?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут