Слово "лучше" может как-то быть обоснованно каким-либо нормативном документом.
опубликован 21.04.2004, 16:58
Уважаемая Светлана!
Согласно правил ведения и заполнения трудовых книжек, утв. ПП РФ № 225:
15. При прекращении трудового договора по основаниям, предусмотренным статьей 77 Трудового кодекса Российской Федерации (за исключением случаев расторжения трудового договора по инициативе работодателя и по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон (пункты 4 и 10 этой статьи)), в трудовую книжку вносится запись об увольнении (прекращении трудового договора) со ссылкой на соответствующий пункт указанной статьи.
Т.е. при расторжении трудового договора по желанию работника необходимо указывать
п.3 ст.77 Трудового кодекса РФ.
С уважением,
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 18 часов
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 58 из 47 457 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Похожие вопросы
Согласно Постановлению Правительства РФ от 16.04.2003 № 225 "О трудовых книжках" формулировка записи об увольнении
Сотрудника приняли по срочному договору на 2 месяца.
Оформление записи в трудовой книжке почасовика из другой организации во Владимирском техникуме туризма
Как правильно внести информацию о месте работы в ТК в сокращенном виде - в скобках или рядом?
Так что грубой ошибки в своих действиях я не усматриваю.
Принуждение к увольнению по собственному желанию - что делать, если учетная запись в корпоративной сети просто отключена?
Необходимость записи в трудовую книжку пенсионера при увольнении по собственному желанию
Основные положения заполнения трудовых книжек по постановлению Минтруда 10.10.2003. #68
Оформление увольнения директора ООО в трудовой книжке и ссылка на соответствующую статью Трудового кодекса РФ
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут