Отказ бывшего работодателя подтвердить льготный стаж из-за утери документов и изменения наименования организации

Вопрос №15611649 из г. Ханты-Мансийск
опубликован 12.04.2019, 08:10

Бывший работодатель, отказывается подтвердить, льготный стаж. Ссылаясь на то, что документы утеряны. И этой организации, уже не существует. Хотя продолжает работать. Организация переименована.

Читать ответы (4)

Лучший ответ

Рекомендуется

Филилеев Филипп Владимирович

Юрист Брянск, стаж 31 год

5.0 13513 отзывов

Вся информация о реорганизации, ликвидации предприятия содержится в ФНС (налоговая). Работодатель обязан отчитываться о своих наемных работниках, вносить соответствующие взносы в ОПФ и ОМС. Поэтому, скорее всего, Ваш работодатель просто уходит от налогообложения. Напишите ему письменное заявление, а в "шапке" укажите: копии-Госинспекция труда Вашего региона и ФНС. А вообще, работодатель обязан при увольнении в последний день работы выдать работнику трудовую книжку, другие документы, связанные с работой, по письменному заявлению работника и произвести с ним окончательный расчет (ст. 80 ТК РФ).

12.04.2019, 08:33

Спасибо за ответ!

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 19 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)

Статья 356. Основные полномочия федеральной инспекции труда

Шишкин Виталий Михайлович

Юрист из города Краснодар, стаж 30 лет

4.7 33948 отзывов

Обратитесь в Пенсионный фонд - что Вам скажут. Скорее всего за подтверждением стажа нужно обращаться Вам в суд С,т.131,132 ГПК РФ.

12.04.2019, 08:29

Спасибо за помощь!

Спросить юриста

Михаил

Автор вопроса

0 отзывов

В трудовой сделана соответствующая запись. В пенсионный были отчисления обязательного страхования. Но не было отчислений, спецстаж. Главбух, уверяет меня, что я, хоть до верховного суда дойду, ничего не докажу.

12.04.2019, 08:37

Спросить юриста

Филилеев Филипп Владимирович

Юрист из города Брянск, стаж 31 год

5.0 13513 отзывов

Необходимо проведение проверки Госинспекцией труда. Госинспекция труда, в соответствии со ст. 356 ТК РФ осуществляет федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, посредством проверок, выдачи обязательных для исполнения предписаний об устранении нарушений, составления протоколов об административных правонарушениях. Обратившись в прокуратуру, они инициируют проведение проверки в отношении Вашего прежнего работодателя.

12.04.2019, 09:01

Спросить юриста