Табель учета рабочего времени, нет приказов), который оформлен не на типовом бланке Т-54 а, применяя закон ФЗ №152
Вопрос №15664790
из г. Калуга
опубликован 22.04.2019, 09:47
опубликован 22.04.2019, 09:47
Можно обжаловать в суд нарушения за 80-годы в лицевом счёте по заработной плате (не указана профессия, вредные условия труда. Табель учета рабочего времени, нет приказов), который оформлен не на типовом бланке Т-54 а, применяя закон ФЗ №152
Читать ответы (0)
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Калуге
Консультации по трудовому законодательству
13
Составление должностных инструкций
12
Судебное представительство
12
Коллективный иск к работодателю
12
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
12
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
12
Помощь при переводе на неполную ставку
12
Составление претензий в трудовую инспекцию
12
Привлечение сотрудников к ответственности
12
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
12
Расторжение срочного трудового договора
12
Обжалование дисциплинарного взыскания
12
Похожие вопросы
Можно ли вносить изменения в табель учета рабочего времени во время финансовой проверки?
Отказ специалиста отдела труда и заработной платы в выдаче справки о стаже работы во вредных и опасных условиях труда
Продление сроков подачи табеля учета рабочего времени и приказов о приеме на работу
Требования к хранению документации о вредных условиях труда на 75 лет для использования в судебном процессе
Спор о форме учета рабочего времени в образовательной организации - табель учета или табель учета и расчета заработной платы
Сохранить табель учёта рабочего времени при вредных условиях труда на заводе за период 1980-1984 года - законов требует ли это?
Как поступить, если работодатель не оплатил переработку, указанную в табеле учета рабочего времени?
Отсутствие табелей учета времени в трудовом договоре - возможность доказать сверхурочную работу
Когда должен подписывать табель работник - до или после утверждения руководителем организации?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут