Проблема с получением учебного отпуска и оплатой труда - правомерные действия руководства и возможности доказательства в трудовой инспекции
Вопрос №15825310
из г. Сургут
опубликован 26.05.2019, 07:35
опубликован 26.05.2019, 07:35
Ситуация следующая:
Я получаю высшее образование заочно впервые в ВУЗе с аккредитацией. По закону (ст.173 ТК РФ) мне положен учебный отпуск.
Мною написано заявление на учебный отпуск, куда я приложила справку-вызов.
Руководство мне отвечает, что такой отпуск компанией не предусмотрен.
И дали мне три варианта развития событий:
1) Иду в основной отпуск
2) Отпуск за свой счёт
3) Мне дают учебный отпуск, но меня в дальнейшем будут рассчитывать по окладу.
Правомерны ли действия руководителя?
Если я обращусь в трудовую инспекцию с записью нашего разговора и приложением моих расчетных листов как минимум за последний год смогу ли я что либо доказать?
В трудовом договоре написано:
1. Система оплаты труда повременно-премиальная
2. Работнику устанавливаются:
- оклад 10400
- районный коэффициент 5200
- северная надбавка 5200
3. Работнику выплачиваются премии согласно Положению об оплате труда
4. Месячная заработная плата (оклад и премиальная часть) не должна быть меньше минимального размера оплаты труда.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте! Нет действия руководителя не правомерны. Вы можете обратиться в трудовую инспекцию.
26.05.2019, 10:21
Оценка автора вопроса:
Благодарю за потраченное время!
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Первый ответ получен через 2 часа
Расчет по окладу при оплате ученического отпуска правомерен.
26.05.2019, 10:31
Оценка автора вопроса:
Вопрос не в оплате ученического отпуска, а в последующей выплате ЗП.
Юристы ОнЛайн: 11 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
47 395
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
5
2 498
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Калининград
Зотиков Д.А.
4.8
1 778
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Орск
Першина О.Е.
5
5 442
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 29 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 314
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
147
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Сургут
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Снижение оплаты труда для сотрудников по новой системе - правомерность действий администрации
В трудовом договоре работника в условиях оплаты труда записано:"оклад 2000 руб.
Право на доплату до оклада - что говорит коллективный договор и трудовое законодательство?
Неоднозначное повышение заработной платы и изменение надбавок - задачи и вопросы работы в государственном учреждении
Как рассчитываются северные надбавки и районные коэффициенты при работе в выходной день?
Вопрос о расчете заработной платы с учетом надбавки по должностному окладу и районному коэффициенту в трудовом договоре
Возможно ли требовать выплаты премиальной части при увольнении по собственному желанию и как доказать недоплату предприятием?
Подскажите, пожалуйста, что это за форма оплаты труда и какова моя реальная заработная плата?
Разъяснение - включены ли надбавки в оклад работника по трудовому договору?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут