Я подала в суд на восстановление на работе, потому что никакого заявления не писала!
Вопрос №1592656
из г. Калининград
опубликован 03.03.2012, 20:58
опубликован 03.03.2012, 20:58
Ситуация такая… Я — работник. Работодатель предъявил мне приказ об увольнении по собственному желанию и сказал, что я уволена. Я подала в суд на восстановление на работе, потому что никакого заявления не писала! Теперь работодатель заявляет, что приказ недействителен (потому как подписана факсимили) и собирается уволить за прогул. Смогу ли я доказать, что факсимили имеет юр.силу в данном случае, если ручкой бухгалтера написано что-то и подчёркнута причина увольнения «по инициативе работника»? Заранее спасибо за ответ!
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Анжела, здравствуйте.
Что-то не понятно. Сначала просите на работе восстановить, потом доказываете "приказ по собственному". Надо Вам со стратегией разобраться сначала.
Суд оценивает доказательства по своему внутреннему убеждению.
03.03.2012, 23:37
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 2 часа
Юристы ОнЛайн: 10 из 47 457 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
4.9
1 977
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 586
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
14 815
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
1 653
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 11 лет онлайн
г.Севастополь
Лыкова Е.А.
5
1 265
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Орск
Першина О.Е.
4.9
5 416
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 010
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 624
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Калининград
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Как правильно оформить увольнение за прогул, если уже есть приказ на увольнение по собственному желанию?
Какая дата подачи заявления должна быть у работника в заявлении и дата приказа об увольнении
Правомочен ли работодатель в данном случае потребовать от работника предупреждения за 2 недели до увольнения.
Правомерность признания увольнения по соглашению сторон незаконным - нарушение процедуры и возможные компенсации для работника
Конфликт с работодателем - незаконное увольнение и возможность восстановления на работе
Бывший работник подал в суд на Работодателя, требуя восстановления в работе после незаконного увольнения
Вопрос закона - Можно ли уволить за прогул, если работник написал заявление об увольнении?
Может ли работодатель уволить работника, если он подал заявление об увольнении и находится на больничном?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут