Может ли руководитель получить отгулы за ранее отработанное время без приказа на привлечение? Как правильно оформить заявление и табель о предоставлении отгулов руководителю для получения оплаты?
опубликован 20.06.2019, 12:13
Может ли руководитель взять отгулы за ранее отработанное время, если приказа на привлечение его в выходной день не было, а работал он по плану проведения мероприятий. Выше стоящий руководитель подписал заявление на отгулы и Руководитель издал приказ о предоставлении ему отгулов, возложил свои обязанности на заместителя. Правоверно ли мы сделали? Что писать в табеле руководителю, чтобы у него прошла оплата за отгулы?
Добрый день. Единственное что приказ о предоставлении отгулов должен издать вышестоящий руководитель. А так все правомерно. В табеле можете ставить ОВ - Дополнительные выходные дни (оплачиваемые)
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 5 минут
Выше стоящий руководитель подписал заявление о предоставлении отгулов но приказ не издал о предоставлении отгулов. Руководитель издал приказ о возложении своих обязанностей на своего заместителя. Правомерно такой вариант.
Юристы ОнЛайн: 69 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Сыктывкар
Похожие вопросы
Вы уволены с работы заместителем руководителя в отсутствие последнего из-за болезни.
Работодатель приказал работнику работать в праздничные дни и предоставил дополнительный отпуск, но его дни оказались выходными
Вопрос правомерности увольнения по срочному договору при наличии непротиворечащего первого приказа
Если я не подчинюсь этому приказу, какую я понесу ответственность?
Права и обязанности штатного заместителя при отсутствии руководителя в организации.
Какие действия необходимо предпринять для получения оплаты или отгулов?
Вопросы о правах работника при предоставлении отгулов и их оплате в государственном учреждении
Какой отгул полагается за работу на выходной день на мероприятии?
Отказ заместителя начальника подписать должностную инструкцию из-за новых обязанностей
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут