Муж переходит на новую работу и не получает компенсацию за неиспользованный отпуск - законно ли это?
опубликован 20.06.2019, 15:48
Здравствуйте.
При увольнении работника ему должны оплатить фактически отработанное время и компенсацию за неиспользованный отпуск. В соответствии со ст.140 Трудового кодекса РФ все расчёты с работником при увольнении производятся в день его увольнения.
Кроме того, в соответствии со статьёй 115 Трудового кодекса РФ ежегодный оплачиваемый отпуск составляет 28 календарных дней.
Локальными актами организации может быть предусмотрен дополнительный отпуск.
Так что в последний день работы у данного работодателя Вашему супругу должны перечислить компенсацию за все неиспользованные отпуска.
Если этого не будет сделано, можно смело обращаться в прокуратуру.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 5 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Владимир
Похожие вопросы
Можно ли отказать в ежегодном отпуске перед отпуском по уходу за ребенком до 3 лет?
Меня перевели по сокращению, выплатили компенсацию за неиспользованный отпуск за 7 дней (в отпуске был год назад), говоря
Право на денежную компенсацию за неотгуленные отпуска после увольнения - возможно ли?
Муж уволился с работы, но не получил компенсацию за неиспользованный отпуск. Как это работает?
Вопрос о выплате компенсации за проезд к месту отдыха при отказе директора, основываясь на определенных правилах.
Возможно ли требовать компенсацию за отпуск в ЗАО Энергомонтажсервис при увольнении из ООО Энергомонтажсервис
Отказ учреждения в компенсации расходов на проезд во время отпуска является правомерным
Спор о переносе ежегодного отпуска - работник и работодатель не могут достичь согласия
Отказ работодателя выплатить компенсацию за неиспользованный отпуск после 6 месяцев работы - законная практика или нарушение?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут