15/02/11 была в командировке,16.02.11 вернулась домой в 12 ч, место работы в той же местности.
опубликован 09.03.2012, 22:28
Согласно п.4 Постановления Правительства РФ от 13.10.2008 N 749 "Об особенностях направления работников в служебные командировки" (вместе с "Положением об особенностях направления работников в служебные командировки"
срок командировки определяется работодателем с учетом объема, сложности и других особенностей служебного поручения.
Днем выезда в командировку считается дата отправления поезда, самолета, автобуса или другого транспортного средства от места постоянной работы командированного, а днем приезда из командировки - дата прибытия указанного транспортного средства в место постоянной работы. При отправлении транспортного средства до 24 часов включительно днем отъезда в командировку считаются текущие сутки, а с 00 часов и позднее - последующие сутки.
В случае если станция, пристань или аэропорт находятся за чертой населенного пункта, учитывается время, необходимое для проезда до станции, пристани или аэропорта.
Аналогично определяется день приезда работника в место постоянной работы.
Вопрос о явке работника на работу в день выезда в командировку и в день приезда из командировки решается по договоренности с работодателем.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 7 лет
Первый ответ получен через 10 минут
Юристы ОнЛайн: 19 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Петрозаводск
Похожие вопросы
Контрактник остался без указаний по продлению командировки - вопросы и возможные действия
Проблемы с командировкой - задание выполнено, но начальник базы требует объяснительную
Заранее благодарна (особенно, если укажете статью или закон на который можно сослаться в случае положительного ответа)
Как объяснить начальнику разницу во времени ухода и отпуска в командировке?
Объяснение отсутствия на работе после командировки и правомерность требования руководителя
Расчет среднего дневного заработка при командировке и работе в выходные - правильный подход?
Пропущенная отметка о командировке в табеле - что делать в такой ситуации?
Оплата труда сотруднику, работающему на полставки во время командировки.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут