Если госорган попадает под централизацию бухучета, главный бухгалтер не нужен
Вопрос №16055836
из г. Владивосток
опубликован 12.07.2019, 08:03
опубликован 12.07.2019, 08:03
Если госорган попадает под централизацию бухучета, главный бухгалтер не нужен, но если его должность начальник фэо-главный бухгалтер, можно ли его уволить в связи с существенным изменением условий труда по сокращению?
Читать ответы (0)
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Владивостоке
Взыскание заработной платы
35
Консультации по трудовому законодательству
35
Судебное представительство
34
Помощь в восстановлении на работе
34
Взыскание невыплаченной заработной платы
34
Взыскание компенсаций больничного
33
Оспаривание незаконного увольнения
33
Изменение оснований увольнения
33
Оспаривание записей в трудовой книжке
33
Обжалование дисциплинарного взыскания
32
Составление претензий в трудовую инспекцию
32
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
32
Похожие вопросы
Вопрос о понижении должности главного бухгалтера на главного специалиста-эксперта и его связь с изменением существенных
Увольнение главного бухгалтера - правомерное решение или скрытые мотивы руководства?
Надо ли утверждать новое штатное расписание в связи с введением новой должности?
Вопросы оформления отзыва сокращения и изменения весомых условий труда
Процесс сокращения отдела - вопросы увольнения и изменения должностей
Реорганизация предприятия - изменение должностей и условий труда
Связь между уведомлением о сокращении должности и изменением условий труда
Правомерно ли увольнение гослужащего при изменениях в должности и предложении другой позиции
Изменение условий служебного контракта для госслужащих в связи с указом президента о сокращении численности госслужащих
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут