Работодатель отказывается подписать заявление на учебный отпуск, несмотря на предупреждение о начале сессии
Вопрос №1607549
из г. Барнаул
опубликован 14.03.2012, 06:29
опубликован 14.03.2012, 06:29
Работодатель отказывается подписать заявление на 4 мес. учебный отпуск, положенный на подготовку и защиту выпускной квалификационной работы и сдачи итоговых государственных экзаменов, мотивирую это не преждевременным предупреждением о начале данной сессии. Начало 1.03.12 до 31.06.12. Заявление было подано 29.02.12.
Сроки каждой сессии были написаны завучу (работаю в образовательном учреждении) в сентябре. При приеме на работу директор тоже был оповещен о том, что я являюсь студентом последнего курса и на сессии буду в обязательном порядке ходить!
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Барнауле
Консультации по трудовому законодательству
41
Составление претензий в трудовую инспекцию
38
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
38
Судебное представительство
37
Составление должностных инструкций
37
Коллективный иск к работодателю
37
Взыскание невыплаченной заработной платы
37
Расторжение срочного трудового договора
37
Помощь в восстановлении на работе
36
Привлечение сотрудников к ответственности
36
Взыскание заработной платы
36
Изменение оснований увольнения
36
Похожие вопросы
Нужно ли сразу оплачивать учебный отпуск или после предоставления документов об успешной сдаче сессии?
Как добиться того, чтобы предоставили учебный отпуск и оплатили его?
Сейчас я учусь по заочной форме обучения на 5 курсе и работаю, оформлена официально.
Как оплатить время подготовки и защиты выпускной работы и сдачи госэкзаменов?
Обязан ли работодатель предоставить учебный отпуск и оплатить сессию при подготовке и защите выпускной работы и
Оплата сессии при отсутствии строки о сохранении заработной платы в предоставленной справке - вопросы и ответы
Имеет ли право работодатель сократить во время подготовки и защиты выпускной квалификационной работы и сдачи итоговых
Можно ли взять оплачиваемый отпуск для подготовки к выпускной квалификационной работе до окончания 5 курса заочного
Если получается разногласие с трудовым законодательством в частности сроков?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут