При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму.

16.07.2019, 19:05

Ответ неполный.

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 5 ответов на вопрос

Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации

Статья 84.1. Общий порядок оформления прекращения трудового договора

Статья 140. Сроки расчета при увольнении

Матвиенко Олег Геннадиевич

Юрист из города Краснодар, стаж 11 лет

4.8 3087 отзывов

Закон я вам скинул, видели? Еще раз могу скинуть

При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

16.07.2019, 19:12

Спросить юриста

Анна

Автор вопроса

0 отзывов

В течении скольки дней меня должны рассчитать? В течении трёх?

16.07.2019, 19:07

Спросить юриста

Анна

Автор вопроса

0 отзывов

Я написала заявление 15 июля без отработки, какого числа мой последний рабочий день?

16.07.2019, 19:20

Спросить юриста

Матвиенко Олег Геннадиевич

Юрист из города Краснодар, стаж 11 лет

4.8 3087 отзывов

Последний рабочий день является днём увольнения (ст.84.1 ТК РФ)

Днем прекращения трудового договора во всех случаях является последний день работы работника, за исключением случаев, когда работник фактически не работал, но за ним, в соответствии с настоящим Кодексом или иным федеральным законом, сохранялось место работы (должность).

Я то откуда знаю, уволят вас без отработки или нет))

16.07.2019, 19:26

Спросить юриста