Суд по делу военнослужащего - дело прекращено с штрафом, но командир хочет уволить. Можно ли восстановиться на военной службе?

По решению суда ст.194 ГПК РФ можете восстановиться на службе. Тем более характеризуетесь с положительной стороны, имеются государственные награды, дисциплинарных взысканий не имеете, за Ваш проступок взысканий не объявляли.

ЦИТАТА:

"Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации" от 14.11.2002 N 138-ФЗ (ред. от 26.07.2019) (с изм. и доп., вступ. В силу с 06.08.2019)

ГПК РФ Статья 13. Обязательность судебных постановлений

1. Суды принимают судебные постановления в форме судебных приказов, решений суда, определений суда, постановлений президиума суда надзорной инстанции.

(в ред. Федерального закона от 28.07.2004 N 94-ФЗ)

(см. текст в предыдущей редакции)

Судебное постановление, за исключением постановления, содержащего сведения, составляющие охраняемую законом тайну, может быть выполнено в форме электронного документа, который подписывается судьей усиленной квалифицированной электронной подписью. В случае, если постановление принято судом коллегиально, оно подписывается всеми судьями, рассматривавшими дело, усиленной квалифицированной электронной подписью.

Уволить вас по указанному вами пункту ФЗ "Федеральный закон от 28.03.1998 N 53-ФЗ (ред. от 29.05.2019) "О воинской обязанности и военной службе" невозможно, а если уволят, то суд восстановит вас сто процентов. Командир ваш бестолковый, так ему и передайте. Он еще вам оплатит услуги адвоката, если вы воспользуетесь этой помощью.

Вас вообще не имеют право уволить, а если уволят то сможете восстановиться по решению суда. Основания исключающие увольнение приведены мной ниже.

По внесенным изменениям в статью 51 Федерального закона от 28 марта 1998 года N 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе"

"2.2. Военнослужащий может быть уволен с военной службы по основанию, предусмотренному подпунктом "в" пункта 2 настоящей статьи, только по заключению аттестационной комиссии, вынесенному по результатам аттестации военнослужащего, за исключением случаев, когда увольнение по указанному основанию осуществляется в порядке исполнения дисциплинарного взыскания. При этом если военнослужащий имеет судимость или подвергнут судом административному наказанию либо имеет неснятые дисциплинарные взыскания, то такой военнослужащий может быть уволен с военной службы по указанному основанию только до погашения либо снятия судимости или до истечения срока, в течение которого лицо считается подвергнутым административному наказанию, либо до истечения срока, в течение которого военнослужащий считается имеющим дисциплинарное взыскание.".