Возможно ли взыскать недополученные средства при увольнении в связи с неправомерными условиями работы?

Вопрос №16272638 из г. Мурманск
опубликован 04.09.2019, 21:24
Официально у работодателя 8-часой рабочий день, пятидневка. По факту в месяц выходит 210-250 часов. Так на протяжении 3 лет. Ни праздничных ни выходных ни ночных не оплачивает., за переработку я вообще молчу. По факту реальная зарплата-прожиточный минимум, остальное премиальные. Вопрос: можно ли при увольнении взыскать недополученные средства? Работаю в подрядной организации крупной горноперерабатывающей компании. На входе стоят пункты пропуска с фиксацией времени захода и выхода на территорию, это может послужить доказательством переработок? И может ли компания выдать такую информацию по моему требованию или только через суд?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Добрый день для подтверждения факта переработки необходимы доказательства.

В качестве доказательства переработки можно использовать журнал на КПП в котором будет стоять Ваша фамилия и время ухода и прихода.

Свидетельские показания вряд ли подойдут потому что на практике работники не хотят бегать по судам.

Также если У вас имеется ПО с электронным документо-оборотом можно использовать скриншоты этих данных (где фигурирует время создания или работы)

компания не будет подставлять себя и Вам выдать прекрасно зная о переработках своих работников.

Рекомендую сделать фотографии или получить данные с КПП и дальше обратиться в Гит мурманской области, либо сразу в районный суд.

06.09.2019, 10:19
Оценка автора вопроса:
Благодарю за грамотную консультацию!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Первый ответ получен через 1 день

Юристы ОнЛайн: 19 из 47 462 Поиск Регистрация

Юридические услуги в Мурманск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских