Ограничения на работе - запрет доступа к медиахостингам и макросы в Excel для повышения производительности
опубликован 24.09.2019, 20:58
Не приятности на работе, т.е. на рабочем месте. У меня отсутствовал доступ к различным медиахостингам, т.е. было запрещено политикой конфиденциальности организации, и я через vpn сервер обошёл эту стену, но одно но.
Доступ был запрещен только индивидуально мне лично, это во-первых.
Во-вторых я заходил только по работе, а именно, моя работа связана с большим объемом данных в Excel и соответственно макросы разработал читая и просматривая в видеоуроках, с целью сократить рабочее время.
Информационная безопасность засёк мои действия.
К чему мне готовиться, как максимально принять сторону выгодной для меня?
Алексей, здравствуйте.
В данном случае важно, каким документом предусмотрен запрет и ознакомлены ли Вы под роспись с данным документом.
Если работодатель потребует написать объяснения - укажите, что использовали интернет-ресурс для более эффективного исполнения должностных обязанностей.
1 юрист дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 15 минут
Я расписывался в документе о конфиденциальности, но я уже не помню что там было написано, при этом сначала я расписывался а потом только отправили 2 экземпляра в аппарат управления и до сих мой экземпляр не выдали. Я вообще без понятия где она сейчас.
Объяснительную я уже написал и как раз в роде эффективного исполнения должностных обязанностей.
Через день, они уведомили о том что завтра приедет главный админ и производит со мной в том числе какие то проверки и тп.
Я вот и задаюсь вопросом как готовиться к подобным ситуациям.
Скорее всего, захотят точно выяснить, что именно Вы делали на этих сайтах.
Документы о конфиденциальности, как правило, содержат условия о неразглашении информации. Не думаю, что в них были запреты посещать определенные интернет-ресурсы. Лучше бы, конечно, найти свой экземпляр.
А в целом, если Вы не ознакомлены с запретом, привлечь Вас к дисциплинарной ответственности на законных основаниях работодатель не сможет.
Юристы ОнЛайн: 39 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Драка между сотрудниками в офисе в свободное время - разбираемся в правилах наказания для работодателя
Оплата рабочего времени в условиях 24-часового графика работы с 6-часовым временем отдыха
Уменьшение оплаты за работу и отказ в оплате больничного по договору - законное ли это?
Включается ли время поездки к рабочему месту и обратно в рабочее время и нужен ли служебный автомобиль без рейсового транспорта?
Где и как официально определено рабочее место при нестандартном графике работы и возможные последствия задержки на работе
Как квалифицировать ему этот день, как день прогула, согласно того
Несправедливое обращение в бухгалтерии - начальница отправила письмо начальству обо мне
Права и возможности получения отгулов при совместительстве в двух организациях
Рабочее время и время в пути - вопросы и нюансы для командировочных работников
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут