Метод оплаты за смену и процент от выручки - нормально ли, что выручка не соответствует планам?
Вопрос №16393485
из г. Санкт-Петербург
опубликован 06.10.2019, 05:40
опубликован 06.10.2019, 05:40
Ип предлагает график 2 2 по 12 часов, оплата за смену 700 р (оклад 10500).
И 7% от выручки, план на день 16500''но на деле выручки не более 8 тысяч, это нормально?'
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Сформулируйте свой вопрос более конкретно, чтоб юристы смогли вам компетентно на него ответить. Юристы не владеют всей информацией и догадываться не могут какая у вас ситуация и что именно вас интересует.
06.10.2019, 06:40
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 1 час
Юристы ОнЛайн: 16 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
5
47 539
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 534
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4.9
4 001
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 1 лет онлайн
г.Приозерск
Довгань Д.А.
5
601
отзыв
Спросить
Адвокат, стаж 28 лет онлайн
г.Ростов-на-Дону
Морозов Р.В.
5
8 946
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 27 лет онлайн
г.Рязань
Масловский А.А.
4.6
5 515
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 129
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 20 лет онлайн
г.Липецк
Баранов М.А.
5
7 444
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
178
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ставрополь
Ковалев Ю.С.
5
71
отзыв
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Зайцев О.В.
4.9
58
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 10 лет онлайн
г.Москва
Гречишников Е. В.
5
60
отзывов
Спросить
Похожие вопросы
Нарушения работодателя - сокращение оклада и нарушение работной нагрузки по графику
С октября поставили график 4/2 по 10 часов за смену, в месяц получится 21 смена = 210 часов, это нормально?
График работы на предприятии - смены, распределение рабочего времени и возможность продления
Законность сменного графика с 16:00 до 8:00 и нарушения при его изменении
Нарушение графика сменности - что делать, если работодатель перевел на другую смену без согласия?
Оплата дополнительных смен при недостатке персонала - как это должно быть
Несправедливое удержание оплаты за обед при работе на посменной смене
Изменение графика работы привело к сокращению зарплаты сотрудника без изменения условий труда - как правильно решить эту ситуацию?
Вопросы, связанные с изменением графика работы и нормой смен при работе по 2/2 день-ночь
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут