Я работаю на литейном производстве, где ТПА ОСТАНОВИТЬ НЕЛЬЗЯ...
Вопрос №1647461
из г. Вязьма
опубликован 03.04.2012, 21:00
опубликован 03.04.2012, 21:00
Я работаю посменно... день, ночь, отсыпной и выходной... продолжительность смены-12 часов, в табеле нам ставят-11 часов... я работаю на литейном производстве, где ТПА ОСТАНОВИТЬ НЕЛЬЗЯ... ВЫРАБОТКУ МЫ ДЕЛАЕМ 12-ЧАСОВУЮ... ночное время в табеле нам ставят как 4/7..а оплачивать ночные часы теперь будут только 7 часов, хотя положено же 8 часов (с 22 по 6 часов)... объясняют это тем, что мы ходим на обед... я,например, ночью не ем...правильно ли это?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Елена то, что Вы не едите ночью – это возможно для Вас и правильно, но работодатель обязан предоставить работникам время для приема пищи. Именно это обстоятельство
и принимается для расчета отработанного времени.
С уважением, Олег Юрьевич.
03.04.2012, 22:47
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 11 лет
Первый ответ получен через 1 час
Юристы ОнЛайн: 11 из 47 461 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Троицк
Михайлов А. Л.
4.8
101
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 265
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 119
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Екатеринбург
Цехер Г.Я.
4.8
13 638
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 630
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
1
отзыв
Спросить
Юридические услуги в Вязьма
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Моему отцу 57 лет, он работает 7 лет формовщиком ручной формовки в литейном производстве.
Отработала 25 лет машинистом крана, из них 10 лет в Литейном производстве. На сколько лет раньше пойду на пенсию?
Письмо в военкомат о необходимости сохранения ключевых работников на Литейном производстве
Я проработал долгое время на литейном производстве. Имею ли я право на льготную пенсию и что для этого надо? Заранее благодарен.
Особенности спецоценки условий труда в литейном производстве - начисление страховых взносов, гарантии и компенсации
Мне 54 года. Отработала в литейном производстве по второму списку 6 лет с 2007 по 2013 года. Могу ли я сейчас пойти на пенсию?
Возможно ли выход на пенсию через 2 года после сокращения работы на литейном производстве?
Нарушения прав работника в литейном производстве - как защитить свои интересы и какие шансы на успех в суде?
Как оформить профзаболевание для пенсионера, имеющего опыт работы в литейном производстве?
Требуется лицензия на использование переработанных Ллойд чёрных металлов в литейном производстве предприятия
Права работника с малолетним ребенком на работу во вторую и третью смену на литейном производстве
Начальство хочет отменить обеды на литейном производстве - как защитить свои права и интересы?
Надбавки к зарплате и льготы после выработки стажа на литейном производстве
Сколько нужно отработать на литейном производстве, чтоб уйти на пенсию раньше положенного?
Возможно ли перевести контролера ОТК в другой цех без его согласия из-за сокращения единицы в литейном производстве?
Вакансия главного инженера на литейном производстве - возможно ли исключить ответственность за технику безопасности?
Почему сварщик на литейном производстве не имеет вредности, в отличие от остальных работников?
Стаж работы стерженщиком машинной формовки в литейном производстве учитывается по специальности №2 - объяснение и правомерность
Изменение графика работы в литейном производстве - от 2 через 2 к 4 через 1.Как узнать
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут