Уволенный сотрудник столкнулся с обвинениями в краже и недостаче денежных средств - можно ли угрожать ему судом?
опубликован 18.11.2019, 14:55
Могут и подать заявление о хищении телефонов и денежных средств в полицию. То есть на возбуждение уголовного дела. А там, смотря какие доказательства будут. Возможно будет вынесено постановление об отказе в возбуждении уголовного дела, возможно возбудят уголовное дело! Если считаете, что они могут иметь какие-либо доказательства Вашей вины в хищении, Вам следует заранее обратиться к адвокату!
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 37 лет
Первый ответ получен через 25 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Работодатель имеет право обратиться в суд по спорам о возмещении работником ущерба, причиненного работодателю, в течение одного года со дня обнаружения причиненного ущерба. (Статья 392 ТК РФ)
Юристы ОнЛайн: 31 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Похожие вопросы
Недостача на складе - что делать, если ее требуют выплатить полгода после увольнения без подписанных документов
Правовые аспекты претензий работодателя в связи с недостачей после увольнения сотрудника
Как защититься от обвинений в причастности к недостаче после увольнения
Вопрос о вычете недостачи при увольнении после проведения инвентаризации - правомочно или нет?
Может ли работодатель вычесть недостачу с декретных пособий?
Продавец под угрозой увольнения после выявления недостачи в магазине
Несправедливое обвинение - возможные действия при обвинении в недостаче на работе после увольнения
Может ли компания лишить беременную сотрудницу декретных по причине угрозы увольнения?
Как решить ситуацию, когда после увольнения с работы возникают обвинения о недостаче товара?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут