Оплата больничного листа после увольнения с работы в войсковой части для гражданского сотрудника
Вопрос №16573083
из г. Адыгейск
опубликован 18.11.2019, 15:51
опубликован 18.11.2019, 15:51
После увольнения с работы - заболел. Обязано предприятие (войсковая часть) оплатить больничный лист? Работал гражданским в войсковой части.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Если заболели в течение одного месяца после увольнения, то за этот месяц по количеству больничных дней в именно в этом месяце, то обязаны оплатить.
18.11.2019, 15:58
Оценка автора вопроса:
спасибо!
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Вы уволились, собственно бывший работодатель не обязан Вам ничего оплачивать, Ваши претензии необоснованные.
18.11.2019, 15:54
Юристы ОнЛайн: 9 из 47 456 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 509
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
4.9
24 188
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
14 808
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.7
1 833
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
978
отзывов
Спросить
Похожие вопросы
Изменения в гражданском персонале войсковой части - обновление и перераспределение штатов
Вопрос о выплате больничного листа после увольнения и неразрешенная ситуация с новым трудоустройством
Опыт работы в Министерстве Обороны РФ - была ли я государственным служащим в войсковой части?
Подскажите, пожалуйста, оплатит ли мне предприятие больничный лист.
Обязано ли предприятие оплатить больничный лист после увольнения по соглашению сторон? За ранее спасибо.
Через день после увольнения я заболела и больничный длился 30 дней.
Обязан ли бывший работодатель оплатить мой больничный лист после увольнения?
Прошло времени меньше двух недель и человек заболел!
УФО МО РФ по Забайкальскому краю отказывается выплатить долг воинской части по решению суда о восстановлении работника
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут