Падение на скользком кафеле в здании организации - производственная или бытовая травма? Отличия и необходимые документы

Question

Скажите пожалуйста, если находясь в здании организации, следуя к своему рабочему месту, при выходе из лифта на этаже, в 7:30 произошло падение на скользском кафеле с травмами связок и ушибов мягких тканей. Рабочий день начинается с 8.00. 
1.Это считается производственной травмой или бытовой? 
2.Чем они отличаются для пострадавшего? 
3.Что необходимо от пострадавшего если/чтобы травму признали производственной, какие документы подписывать?

Парфенов Валерий Николаевич · Accepted Answer

1 Такая травма считается производственной, потому что она произошла при следовании на работу-ст 227 ТК РФ. 2 При бытовой травме-При этом первые 3 дня должен компенсировать сам работодатель, а все остальные дни – ФСС. При производственной травме полностью все пособие компенсирует ФСС, а сам работник еще может требовать компенсации морального вреда от работодателя. 3 Чтобы травма считалась производственной нужно требовать от работодателя составления акты по форме Н-1 если работодатель будет отказываться от составления такого акта-тогда следует жаловаться в инспекцию труда стст 356-360 ТК РФ.

Алекс И.И. · Answer

## Ситуация Вы получили травму в 7:30, следуя к рабочему месту в здании организации до начала рабочего дня (8:00). Падение произошло на скользком кафеле при выходе из лифта. Наличие травм связок и ушибов мягких тканей. ## 1. Производственная или бытовая травма? Согласно ст. 227 Трудового кодекса РФ, несчастные случаи, произошедшие с работниками **на территории организации** (включая входы, лестницы, лифты и т.д.) в течение рабочего времени, считаются связанными с производством. Рабочее время включает не только непосредственную работу, но и время подготовки к ней (переодевание, проход к рабочему месту). Падение в 7:30 (за 30 минут до начала смены) может быть признано производственной травмой, если работодатель установил, что это время является частью трудового процесса (например, время на проход к рабочему месту). Даже если в Правилах внутреннего трудового распорядка не указано, что проход к рабочему месту входит в рабочее время, судебная практика часто признает такие травмы производственными, если они произошли на территории работодателя и пострадавший действовал в интересах работодателя (например, следовал к рабочему месту). **Скорее всего, травма будет признана производственной**. ## 2. Отличия для пострадавшего | Характеристика | Производственная травма | Бытовая травма | |----------------|-------------------------|----------------| | Оплата больничного | 100% среднего заработка за счет ФСС | От стажа (60-100%) за счет работодателя | | Дополнительные выплаты | Единовременная страховая выплата, ежемесячные выплаты (при установлении инвалидности) | Нет | | Реабилитация | Санаторно-курортное лечение, протезирование за счет ФСС | За свой счет | | Расследование | Комиссия работодателя, акт по форме Н-1 | Не требуется | | Ответственность работодателя | Может быть привлечен к административной/уголовной ответственности | Нет | ## 3. Что делать для признания травмы производственной? 1. **Немедленно сообщите** работодателю (руководителю, отделу кадров, специалисту по охране труда) о случившемся. Зафиксируйте факт обращения (напишите заявление или получите отметку о принятии). 2. **Обратитесь за медицинской помощью** – в травмпункт или больницу. Получите справку (заключение) с указанием даты, времени, обстоятельств травмы (скользкий пол). Убедитесь, что в документах отражено, что травма получена на работе. 3. **Не подписывайте никаких документов**, в которых говорится, что травма бытовая или произошла по вашей вине, без консультации с юристом. 4. **Участвуйте в расследовании** – работодатель обязан создать комиссию (не менее 3 человек) и составить акт о несчастном случае на производстве по форме Н-1. Предоставьте свои объяснения и свидетелей. 5. **Если работодатель отказывается** признавать травму производственной, обратитесь в Государственную инспекцию труда или в суд. ## Резюме Падение в здании организации при следовании к рабочему месту до начала смены с большой вероятностью признаётся производственной травмой. Вы имеете право на 100% оплату больничного, дополнительные выплаты и реабилитацию за счёт ФСС. Главное – своевременно зафиксировать травму и настоять на расследовании. Если у вас есть похожий вопрос, задайте его в форме ниже.

ООО "АВеллум" · Answer

Галина, добрый день!
В дополнение ранее сказанного коллегой хочу добавить что при признании травмы производственной сумма выплат значительно увеличивается. Таким образом имеет смысл побороться за признание её таковой.

Галина · Answer

Можно подробнее каким образом увеличивается сумма выплат? 
 (Чеков на лекарства нет, моральную компенсацию требовать не буду)

Галина · Answer

А как же разовая страховая выплата?

Галина · Answer

У работников, пострадавших в результате несчастного случая на производстве, может возникнуть право (пп. 1 - 3 п. 1 ст. 8 Федерального закона от 24.07.1998 N 125-ФЗ, далее - Закон N 125-ФЗ):

1) на пособие по временной нетрудоспособности;

2) на страховые выплаты:

- единовременные,

- ежемесячные;

3) на оплату дополнительных расходов, связанных с медицинской, социальной и профессиональной реабилитацией пострадавшего работника.

Галина · Answer

Проясните тогда пожалуйста о какой единовременной страховой выплате идёт речь на всех сайтах, и в ответе юристов, при производственной травме? И кто в какой срок её платит, ФСС помимо оплаты больничного листа или организация?

Падение на скользком кафеле в здании организации - производственная или бытовая травма? Отличия и необходимые документы

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Похожие вопросы

Вопрос о признании травмы на территории Организации производственной

Считается ли диагноз Ушиб грудного отдела позвоночника, мягких тканей левого надплечья производственной травмой?

Сотрудник получил травму перед началом рабочего дня - нужно провести расследование?

Спор о классификации случая - является ли подворачивание ноги при выходе на обед производственной травмой

Травма на разъездной работе - производственная или бытовая? Размеры выплат в случае различных квалификаций

Есть ли какие нибудь научные методики с помошью которых можно увидеть следы травм и ушибов через два мясяца после инцидента?

Изменения и сроки касации по делу о признании травмы бытовой или производственной

Несчастный случай на рабочем месте - работник получил травму после падения льдины с козырька здания

Будет ли считаться производственной травмой травма полученная во время дежурства в рабочее время но не на своем рабочем месте?

Я сорвал спину находясь на рабочем месте, считается ли это производственной травмой и что я могу потребовать с работодателя!

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59