Отработка 14 дней при измененном графике работы - правомерность решения?
Вопрос №16848400
из г. Екатеринбург
опубликован 27.01.2020, 05:26
опубликован 27.01.2020, 05:26
Скажите пожалуйста, я подал заявление на расчёт, мне дали отработку 14 дней, но мой график работы был, 12 ч день, 12 ч ночь, отсыпной выходной. Один работник заболел и мы стали работать день н, ночь и всё по 12 часов. Так должен ли я при таком графике отрабатывать 14 дней. Спасибо.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Не важно какой у Вас график. Отсчитывается 14 календарных дней с момента получения работодателем заявления об увольнении.
27.01.2020, 05:38
Оценка автора вопроса:
Спасибо за консультацию.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 12 минут
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 461 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Троицк
Михайлов А. Л.
4.8
100
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.8
1 984
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 26 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Злотникова Л.Г.
5
24 836
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Григорьев Е.А.
4.6
1 551
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Орск
Першина О.Е.
4.9
5 420
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Екатеринбург
Цехер Г.Я.
4.8
13 632
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 630
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Екатеринбург
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Сотрудники реанимации требуют разумной организации графика работы
Изменился график работы - работодатель требует отработку на выходных даже без наработки 154 часов
Хочу узнать о законных нормах работы и минимальных зарплатах для лаборантов химического анализа
Возможно ли установление 12-часового графика работы с выходными в выходные дни?
Могут ли меня заставить отрабатывать по измененному графику работы?
Изменение графика работы в связи с больничным работника - законно ли удаление выходных из графика?
Как решить проблему перегрузки работы в связи с отсутствием охранников в организации?
Несоответствие графика работы - какие последствия ждут работника и работодателя?
Регламентация и возможные нарушения двухсменного графика работы - вопросы и ответы
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут