Включение гонорара за авторские права в зарплату программиста - корректное решение для бухгалтерии фирмы

Вопрос №1684990 из г. Краснодар
опубликован 24.04.2012, 09:57

Фирма наняла програмиста для написания программы для ЭВМ, заключив срочный трудовой договор. По договору платилась зар плата естественно, но чтобы не возникало вопросов по авторскому праву-за него заплатили отдельный гонорар. Можно ли бухгалтерам включить этот гонорар в зар. плату, будет ли это корректно?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Жемков Андрей Александрович

Юрист Ульяновск, стаж 19 лет

4.9 1403 отзывa

Анна! В соответствии с абз. 3 п. 39.2 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 19.06.2006 N 15 условия, относящиеся к вознаграждению автору за создание и использование служебного произведения, могут быть предусмотрены как в трудовом договоре, так и в дополнительных соглашениях, заключаемых между работником и работодателем.

п.с. Ранее в абз. 2 п. 26 Постановления Пленума ВС РФ от 19.06.2006 N 15 "О вопросах, возникших у судов при рассмотрении гражданских дел, связанных с применением законодательства об авторском праве и смежных правах" Верховный Суд указал, что такой договор носит гражданско-правовой характер и на него распространяются общие правила о порядке заключения договоров.

Таким образом, Верховный Суд РФ изменил высказанную ранее позицию и указал на возможность согласования условия о порядке выплаты и размере вознаграждения в трудовом договоре.

24.04.2012, 10:20

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 22 минуты

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 27 из 47 455 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Включение гонорара за авторские права в зарплату программиста - корректное решение для бухгалтерии фирмы

Юридические услуги в Краснодар

Похожие вопросы