Работая на двух работах, я столкнулся с угрозой сокращения - как сохранить свою должность?

Вопрос №17009439 из г. Южно-Сахалинск
опубликован 26.02.2020, 22:45

Я работаю на двух работах на одной электромонтером сутки через трое а на второй по совместительству электромеханником каждый день. В этом году предприятие где я работаю сутками будет ликвидироваться и работникам кто являются постояннщиками предлагают написать заявление на увольнение и на принятие на другом предприятии но уже на временной основе. Переводом брать не хотят в целях сделать всех временнщиками. Те кто откажется якобы попадут под сокращение с положенной выплатой. У меня вопрос законно ли это? Можно ли как то перейти переводом? И попаду ли я под сокращение если у меня есть официальная работа по совместительству? Или мне просто скажут у вас уже есть работа и под сокращение я не попадаю?

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Терентьев Валерий Константинович

Юрист Пермь, стаж 20 лет

4.9 2327 отзывов

Принятие по срочному договору на постоянную работу незаконно.

Сокращение штатов законно.

Переводом только по соглашению можно.

Попадете под сокращение, если вашу должность сократят. Совместительство не имеет к этому отношение. Главное не пишите по собственному желанию, пусть сокращают и платят выходные пособия.

26.02.2020, 22:49

Благодарю Вас!

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 4 минуты

Павел

Автор вопроса

0 отзывов

Сейчас я работаю постояннщиком. Предприятие ликвидируют и предлагают уволиться и написать заявление на туже должность электромонтером но уже временщиком. Почему я не могу перейти переводом? Или это зависит от руководителя?

26.02.2020, 23:23

Спросить юриста