Я слышал такое, что работников не имеют право уволить еще год после этого, даже если будет другой предприниматель.
опубликован 04.05.2012, 16:42
Я работаю продавцом у предпринимателя, который снимает в аренду муниципальное здание. Договор аренды от хочет рассторгнуть в январе. Это получается как ликвидация предприятия. Здание будет снимать другой предприниматель. Я слышал такое, что работников не имеют право уволить еще год после этого, даже если будет другой предприниматель. Если это не так, что тогда будет с работниками?
Уважаемая Валентина !
У Вас есть сейчас работа и работодатель. Если работодатель решит ликвидироваться, то он обязан согласно статей 81, 180, 178, 84.1. Трудового кодекса РФ решить вопрос по увольнению своих работников по сокращению.
Но в Вашем случае расторжение договора аренды не является именно ликвидацией работодателя, так как он может арендовать еще где-то для работы помещение.
Если это здание будет арендовать другой работодатель, то у него есть свои для этого работники. Почему он обязан к себе на работу брать тех работников, которые в этом здании работали у другого работодателя ? Это не так.
Удачи Вам.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 7 часов
Юристы ОнЛайн: 76 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Биробиджан
Похожие вопросы
Возможно ли заключить договор аренды торговой площади с персоналом между ООО и ИП?
Правомерность увеличения арендной платы для предпринимателя на земельном участке (рынке) под названием \'Ярмарка\'
Фирма снимает офис в муниципальном учреждении, это здание также является юридическим адресом фирмы
С огромной благодарностью за помощь!
Возможно ли списывать расходы по аренде жилого дома в налогообложении для предпринимателя?
Налог на имущество в случае передачи нежилого здания от физического лица предпринимателю - законность и обязательность уплаты
Обязан ли предприниматель оплачивать услуги управляющей компании при аренде помещения?
Возможность оспорить право аренды земли на основании стоящей недвижимости
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут