Как востановиться в должности после такого увольнения?

Вопрос №1705860 из г. Выборг
опубликован 07.05.2012, 12:11

Заявление на увольнение по собственному желанию не было написано, но приказ об увольнение и запись в трудовой книжки есть. Вопрос: законно увольнение? Как востановиться в должности после такого увольнения?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Кадыров Руслан Олегович

Адвокат Санкт-Петербург, стаж 20 лет

4.9 23451 отзыв

Незаконно. В отсутствие заявления об увольнении увольнять "по собственному желанию" не имеют права, это выглядит, как вынужденное увольнение, без волеизъявления работника, в отсутствие его дисциплинарного проступка и иных законных оснований. Обращайтесь в суд с иском о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, взыскании компенсации вынужденного прогула и компенсации морального вреда. Срок на обращение в суд по данной категории дел - 1 месяц со дня увольнения. Нужна предметная помощь - обращайтесь.

07.05.2012, 13:12

Задать вопрос юристу

2 юриста дали 2 ответа на вопрос

Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 7 минут

Арестов Константин Павлович

Юрист из города Снежногорск, стаж 15 лет

4.8 28399 отзывов

В описанной вами ситуации расторжение трудового договора незаконное.

Если работник желает, то он имеет право оспорить свое увольнение в суде в течении одного месяца со дня получения приказа об увольнении или трудовой книжки.

07.05.2012, 12:18

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 65 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как востановиться в должности после такого увольнения?

Похожие вопросы