Как требовать увольнение по сокращению, если компания закрывает наш офис и предлагает перевод в другой офис?
Вопрос №17120478
из г. Санкт-Петербург
опубликован 21.03.2020, 19:18
опубликован 21.03.2020, 19:18
Компания закрывает наш офис (Представительство 2) и предлагает перевод в другой офис (Представительство 1) в этом же городе. Головной офис компании находится и зарегистрирован в третьем городе. В моем трудовом договоре прописано место работы Представительство 2 и точный адрес арендуемого офиса. Могу ли я требовать увольнения по сокращению с выплатой 3-х окладов, т.к. мне неудобно ездить в Представительство 1? Компания предупредила нас о закрытии Представительства 2 за 2 недели, а не за два месяца.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
При том, что в трудовом договоре у Вас указано конкретное место работы (Представительство 2) работодатель не может перевести Вас без Вашего согласия в Представительство 1, кроме временного перевода в исключительных случаях, описанных в частях 2 и 3 ст 72.2 Трудового кодекса. Из Вашего вопроса следует, что причина перевода - закрытие Представительства 2. При таких условиях перевод может быть осуществлён только с Вашего согласия. В случае не получения Вашего согласия рабочее место должно быть сохранено работодателем или начата процедура сокращения.
22.03.2020, 13:45
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 18 часов
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Открытие представительства Канадской компании в Москве - важность указания страны регистрации в названии.
Как правильно уволиться из представительства иностранной компании при задолженностях и отсутствии обновления доверенности?
Как заключить договора для представительства и как обеспечить возможность оплаты за услуги со своего счета?
Санкции за не закрытое представительство и неуплату взносов в РФ
Где будет храниться трудовая книжка при трудоустройстве, если головной офис находится в другом городе и есть филиал в моем?
Угроза сокращения после перевода сотрудников в другую компанию - мой опыт работы в Представительстве Х
Налоговая требует представительству иностранной компании произвести соответствующие взносы по РСВ - что делать?
Вопрос: где необходимо проходить аккредитацию представительству иностранной компании, которое будет осуществлять строительство.
Может ли Представительство передать автомобиль другому Представительству и поставить его на учет в ГИБДД?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут