Доработка и премия - какие последствия для увольняющегося сотрудника?
Вопрос №17133358
из г. Иркутск
опубликован 24.03.2020, 16:08
опубликован 24.03.2020, 16:08
Я написала заявление по собственному желанию 4.04. сегодня работодатель предложил доработать до 08.04 при условии что согласует мне премию. По факту я ее не заработала, но пришел согласованный файл. Премия у нас выплачивается по принципу в апреле за февраль. День выплаты премии 08 число каждого месяца. Значит ли это, что уйдя 4, я не получу начисленную премию? И мне нужно доработать до 8 чтобы ее получить, переписать заявление на увольнение?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте, Марина!
Вы можете переписать заявление, чтобы изменить срок увольнения.
Трудовой кодекс РФ. Статья 80.Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели
...До истечения срока предупреждения об увольнении работник имеет право в любое время отозвать свое заявление...
Премия выплачивается по условиям Положения о премировании, утвержденного руководством (если "заработали"). Выплатить премию при увольнении обязаны за фактически отработанное время.
Возможно, проще пойти на компромисс и получить премию.
Ваши Отзывы для нас очень важны!
Всего Вам наилучшего!
24.03.2020, 19:32
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 3 часа
Юристы ОнЛайн: 9 из 47 456 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 509
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
4.9
24 188
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
14 808
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 42 лет онлайн
г.Саратов
Логак Б.М.
3
20 929
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 21 лет онлайн
г.Хабаровск
Козлов А.Е.
1
3 334
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 116
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Иркутск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Можно сформулировать заголовок следующим образом:\nЗаконно ли лишить сотрудника премии за январь при увольнении в феврале
Вопрос выплаты премии уволившемуся работнику без прописания в трудовом договоре - какие действия следует предпринять?
Несоблюдение условий договора - как вернуть премию после увольнения?
Оплатят ли работодатели оставшуюся премию после увольнения?
Имеет ли право бухгалтерия удержать с меня ошибочно ими начисленную мне премию или это их проблема?
Скажите имею ли я право на выплату квартальной премии, если да, то каким образом это можно осуществить?
Возможна ли выплата премии при увольнении из Россельхозбанка?
Вопрос о начислении процентов за несвоевременную выплату заработной платы (премии) с 30 по 10 число при увольнении работника
Как правильно уволиться, чтобы получить полностью премию и оклад
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут