Как выйти на работу после отпуска без пропуска по коронавирусу - советы и рекомендации.
Вопрос №17195446
из г. Пермь
опубликован 06.04.2020, 13:23
опубликован 06.04.2020, 13:23
Работник должен выйти на работу после отпуска, как ему добраться без пропуска по коронавирусу, на предприятии без проблем выдадут.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте, так и объясните свою ситуацию, также можно по электронной почте скинуть работнику документ, он его распечатает.
06.04.2020, 13:27
Оценка автора вопроса:
Спасибо за понятный ответ!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 4 минуты
Юристы ОнЛайн: 10 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 499
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
47 323
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.9
80
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
135
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 680
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Пермь
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Работодатель требует от работников справки о наличии коронавируса - пройти тест на свой счет - правомерно ли это?
В каком нормативном акте написано, что при переводе работник для получения отпуска не должен отрабатывать 6 месяцев?
На предприятии работал рабоник, отработав 1 год ушел в очередной отпуск, ему в аванс начисляют зарплату.
Как поступить в случае ограничений по работе у инвалида после производственной травмы
Должен ли работодатель внести изменения в приказ о предоставлении отпуска без сохранения заработной платы?
Работник 04.09.2012 г. в 20-00 часов (согласно графика работы) вышел на работу.
Оформление дополнительного отпуска после реорганизации предприятия 1 в предприятие 2
Форма наказания или эффективное управление?
Как поступить в случае, когда основной работник хочет выйти на работу во время отпуска временного сотрудника?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут