Александр
08.12.2014, 03:47
Имеет ли право работодатель отправить сотрудников в отпуск без сохранения заработной платы, без согласия сотрудников?
Читать ответы (1)
Имеет ли право работодатель отправить в отпуск без сохранения заработной платы пенсионера 62 лет, если часть работников работает, часть сотрудников нет-отказались выходить на работу, ссылаясь на Указ ПРФ. С уважением Татьяна.
На отпуск надо писать заявление. "Отправить " не могут. Надо узнавать, подпадает ли Ваше предприятие в Вашем регионе в перечень, работу которым разрешили. Сейчас многое решают власти на местах.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Юристы ОнЛайн: 99 из 47 454 Поиск Регистрация